[sann]福祉関連情報

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こんにちは。株式会社SANNの公式note編集部です。私たちは障がい者の支援サービスを展開しております。具体的には、就労移行支援やグループホーム、そして最近ではサテライトオフィス…

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#障害福祉

聞くだけのセミナーの10倍の学びと気づきがある”体験型セミナー”のご案内

長年の障がい者の雇用支援からの豊富なノウハウ私たち株式会社SANNでは、様々な事業体にて障がい者をお持ちの方の就労支援を展開しております。その中でも『マイワークス』では、一般企業における障がい者雇用において、様々な課題を解決するお手伝いをさせて頂いております。また、私たちは障がいを持っている方、「障がい当事者」を対象に、働く力を身に着ける福祉サービスである「就労移行支援事業」も多数展開しております。ここでは1名の障がい者さんに対して約２年間の時間をかけて働く為のスキル

【東海学院大学コラボ】第2回オンライン交流会「福祉の未来を考える」

みなさんこんにちは！株式会社SANNのnote編集部です。本日は東海学院大学とのコラボ企画第2弾をお届けします。今回も、健康福祉学部総合福祉学科の岩本准教授と学生さん9名にご参加いただきました💡 １｜前回の振り返り第1回では、福祉DXという取り組みを知ってもらうことを目的に、障がい者グループホーム向けのDXサービス「ケア・オール」をご紹介しました。参加した学生さんからは「デジタル管理が普及すればよい」「もっと発展させてほしい」などの声があり、福祉業界のDX化は若

【My WORKS】障がい者雇用＆定着支援｜仕事を通じて「ありがとう」と言われる喜びを

みなさんこんにちは！株式会社SANNのnote編集部です。本日は、当社で展開している「サテライトオフィス型の障がい者雇用＆定着支援サービス『My WORKS（マイワークス）』」についてご紹介します。１．『My WORKS （マイワークス）』とは当社は、人材派遣事業や障がいをお持ちの方の就労移行支援、重度障害をお持ちの方向けのグループホーム運営などの事業を展開しております。これまでに培ってきた障がい者の方を支えるノウハウやネットワークを活かし、障がい者の就職支援と就職

障がい者の理解が70％進む！障がい者雇用セミナー（全５回）

～障がい者法定雇用率2.3％→2.5％に向けて～こんな悩みありませんか？「障がいのある社員の定着率が低い…」「障がい者雇用の進め方がわからない…」多くの人事担当者がそんな課題を抱えています。障がい者支援のプロが、障がい者雇用に必要な要素をお伝えします。セミナーカリキュラム（全５回）第１回　障がい基本知識～合理的配慮～活かし方まで→『障がい理解』第２回定着のカギ！→『障がい者との面談の仕方』第３回当事者のリアルがわかる→『当事者スタッフ実体験講

障害者の法定雇用率は段階的に2.7％へ

企業の障害者雇用率段階的に引き上げ 3年後に2.7％に厚労省参照記事：NHKのWEBニュース（2023.01.18）こんにちは。[sann]の公式note編集部です。私たち株式会社SANNは、社会課題の解決をミッションの１つに掲げ、障がい者の就労移行支援やグループホームの施設を運営しております。普段から障がい者の雇用や取り巻く環境の変化などにはアンテナを張っているのですが本日は障がい者雇用率のニュースが出てきたのでご紹介させて頂きます。法定雇用率ってご存じですか